Kaikki Shenzhen SRYLED Photoelectric Co., Ltd.:n työntekijät menivät 26.-28. elokuuta Huizhouhun osallistumaan etsivään koulutukseen.
Kehitysharjoittelu on kovaa ja väsynyttä, naurua ja kyyneleitä. Jäänmurtoistunnon jälkeen meidät jaettiin useisiin ryhmiin ja meitä pyydettiin valitsemaan kapteeni 10 minuutin sisällä, valitsemaan joukkueen nimi, kirjoittamaan iskulause, ja laajentumiskoulutuksen alkamisvalmistelut saivat meidät tuntemaan jännittyneen ilmapiirin kuin olimme menossa taistelukentälle. Tästä hetkestä lähtien.
Kovaääniset iskulauseet ja intohimoiset tiimiläiset tekevät kauniista Nakanon ulkoiluharjoittelukeskuksesta upeamman. Olemme kouluttautuneet erilaisiin projekteihin. Tässä prosessissa emme ole vain täynnä voimaa, vaan tunnemme myös joukkueen voiman ja tuen, jota emme ole tunteneet pitkään aikaan. Jokainen prosessi kerää jokaisen yksilön voimaa, ja tiimin yhteistyö ja strategia ovat välttämättömiä. Ryhmähengemme ja yleinen tietoisuus toistensa tukemisesta näkyvät täysin.
Sanominen on taidetta, tekeminen on kokemus. Todellakin, jokainen Outward Bound -koulutuksen projekti vaatii joukkuetovereita saamaan päätökseen kollektiivisen voiman ja viisauden avulla. Tämän suuntaa-antavan koulutuksen avulla kehitän seuraavaa kolmea näkökulmaa omaan työhöni verrattuna. Ensinnäkin säädä mentaliteetti ja säteile intohimoa. Toinen on rohkeus haastaa ja tehdä läpimurtoja. Kolmas on vastuuntunto ja tehtävä. Meidän ei tarvitse olla ahdistuneita, vaan rauhallisia ja päättäväisiä, luoda rento työilmapiiri, rakentaa työntekijöiden luottamusta työhönsä, jatkuvasti stimuloida kaikkien työntekijöiden intohimoa, ylläpitää tehokasta ja innovatiivista työskentelytapaa ja pitää tiimimme kunnossa. korkea taso. Kehityssuunta erinomaisesta erinomaiseen.
Postitusaika: 30.8.2022